5 sept 2013

Temporalidad en algo llamado Crisis.


Temporalidad en algo llamado Crisis

Los Gobiernos, y los Sindicatos del Gobierno (los que cobran del mismo), nos han llevado a una situación que parece no tener retorno en el plano laboral, el cual ya era acuciante antes de "decretarse" la 'Crisis-ficción' que vivimos desde 2008, con aspectos como la desmedida temporalidad y consecuentemente la creación de contratos temporales. Hablamos que hasta el mismo año 2008 el número de contratos temporales eran de la friolera del 88%, y los contratos indefinidos no habían bajado del 10% (únicamente de manera puntual en 2004 y 2005, en los meses de julio y agosto). Tras el comienzo de esta estratagema de Crisis (cuya finalidad, sin entrar en temas de conspiraciónes, es simple y llanamente empobrecer aun más a los más pobres), hemos podido observar que la temporalidad ha ido incrementándose, a la par que destruyéndose de manera masiva parte de los puestos de trabajo que ya eran fijos, mediante tácticas de despido prácticamente gratuito o libre, ya bien mediante EREs o mediante despidos por causas económicas (donde justificando, ya no pérdida, sino disminución de beneficios era posible despedir a lxs trabajadorxs a bajo precio)





Contratos Totales

Contratos Indefinidos

Contratos Temporales

Datos Absolutos
% sobre el Total
Datos Absolutos
% sobre el Total
2007
18.622.108
2.220.384
11,92%
16.401.724
88,08%
2008
16.601.237
1.902.605
11,46%
14.698.632
88,54%
2009
14.021.837
1.312.414
9,36%
12.709.423
90,64%
2010
14.417.150
1.228.214
8,52%
13.188.936
91,48%
2011
14.433.232
1.110.163
7,69%
13.323.069
92,31%
2012
14.240.991
1.432.976
10,06%
12.808.015
89,94%
2013
(Enero-Julio)
8.242.287
668.153
8,11%
7.574.134
91,89%
* Tabla de elaboración propia, con datos del SEPE (Servicio Publico de Empleo Estatal) – El acrónimo no les salía y se han liado!!

Durante el año 2012 el balance final dio como resultado una mejora del porcentaje de contratos indefinidos, probablemente como consecuencia de la Reforma Laboral aplicada a principios de año, donde se incluían nuevos tipos de contratos, destacándose entre ellos el tipo de 'contrato indefinido sin derecho a indemnización por finalización del mismo durante los tres primeros años y con bonificaciones en la seguridad social', lo que técnicamente es un contrato temporal, donde al empresario le sale más barato la seguridad social, y se consigue que se alargue la temporalidad de dos años como era antes a tres, ya que donde antes se obligaba a realizar la contratación de manera indefinida al alcanzar los dos años, ahora eres "indefinido" pero al tercer año ... "punto y coma ... a la paloma" y despido asegurado.
Por lo tanto, esta nueva modalidad de contratación lo único que ha conseguido es maquillar las cifras. De ahí, y aunque todavía es pronto para sacar conjeturas - pero todo hace barruntar que así es -, ni siquiera con estas nuevas contrataciones se ha conseguido tapar lo escandaloso de la realiada laboral. Puede ser que por ello, la ministra de trabajo, Fátima Báñez, haya asegurado que después del verano se modificarían los 41 tipos de contratos a solo 5, para ver si pueden seguir disimulando una sangría incontrolable.
Y sobre todo, ahora entendemos, con este simple análisis y tabla de datos, porque se nos ametralla diariamente desde los medios de comunicación del aparato del Gobierno con complicados índices bursátiles y parientes cercanos de un tal 'Riesgo', más propios de alimañas de bolsa y especuladores sin escrúpulos que de trabajadorxs de a pie . Ya que con datos tan simples quedan conectados lo que llaman la Macro y la Micro Economía, y se radiografía en un instante la salud de cualquier economía social, sabiendo si las exportaciones nos sacaran realmente de la crisis o si es una argucia para no declarar que al empobrecer a lxs trabajadorxs con la temporalidad laboral estamos empobreciendo también la economía social, la cual no tendrá remedio a menos que nosotrxs mismxs seamos capaces de reaccionar y levantarnos contra la injusticia social y económica que estamos sufriendo.

CNT hace frente a las barbaries del Capital. Tú eres CNT. Organízate y Lucha!!!

29 ago 2013




Actos culturales

Este viernes dia 30 a las 7:30 en el local del sindicato CNT sur tendremos una charla debate sobre el tema de ¿ que es el anarquismo?

Te esperamos.
 
CNT (Sindicato de Oficios Varios-Tenerife-Sur)
 
¿Qué es el Anarquismo?

Jornada libertaria

 
información y debate entrada libre

Viernes 30/08/2013

                                     Hora 19:30
 
                 
Estamos en la calle "Princesa Guajara nº 10 bajo en San Isidro de Abona.
  Los días Lunes Miércoles y Jueves en el Horario de 19 a 21 Hs
Tel contacto nº 922088469

8 ago 2013

TODO1EURO: Ahora, el conflicto es nuestro.


Pocos de nosotros éramos capaces de imaginar la caja de Pandora que destaparíamos en el momento en que CNT-Las Palmas decidió actuar en contra de la cadena de locales de comida rápidaTODO1EURO. Lo que en un primer momento fue un acto solidario ante la injusticia cometida por esta empresa –de capital canario– con una compañera de un local franquiciado en Zaragoza, se convirtió posteriormente en un problema doméstico, que evidenciaba el comportamiento represivo y vejatorio, no solo en tierras peninsulares, sino en el propio seno local de la empresa.
Así, tras llevar a cabo nuestras acciones a modo de piquetes, campañas de boicoteo, y difusiónsobre la verdadera actitud del entorno patronal de TODO1EURO, varias trabajadoras de los locales de la isla entraron en contacto con CNT-Las Palmas para denunciar públicamente lo que incluso algunas ya habían denunciado por la vía legal: violación de convenio; demora en el cobro de salarios; turnos de trabajo aleatorios; horas extra gratuitas; trato despectivo y represivocontra la plantilla –y denunciantes en particular–; robo a los empleados; persecución laboral; además del incumplimiento de las normas básicas de Seguridad e Higiene y falta de rigor en materia de Sanidad.
Estas empleadas, hartas de tanto silencio y pasividad, y advirtiendo que contaban con alguien dispuesto a apoyarlas en su lucha particular, solicitaron asesoramiento a CNT-Las Palmas para constituir una Sección Sindical dentro de la empresa, como primer paso para exigir de forma amistosa una solución a sus reivindicaciones. 
Sin embargo, las ya temidas consecuencias no se hicieron esperar. Desde el comienzo, el representante de la empresa se negó a reconocer la Sección Sindical creada, rechazando cualquier encuentro para tratar los puntos de reclamación. Y finalmente, aplicó un despido disciplinario a nuestra compañera delegada, de la forma más miserable propia del terrorismo laboral, y acompañado de los ya habituales insultos y maltratos a los que nos tiene acostumbrados esta clase de individuos.
Pero lejos de amilanarse, aliadas compañeras y ex-compañeras –que renunciaron a su empleo ante lapresión de tener que soportar semejantes condiciones–, están decididas a seguir adelante y no ceder ni un ápice en su pelea hasta que se logren las condiciones laborales adecuadas para todos y cada uno de los trabajadores y trabajadoras, dispuestas a llegar hasta el final por la vía que sea. 
Y por supuesto, tendrán tras ellas todo el respaldo de nuestra Confederación, para lo cual queremos pedir a todos los militantes y afiliados su incondicional apoyo por medio de los gestos solidarios de sobra conocidos, en especial en las localidades de Zaragoza y Córdoba, donde también existen establecimientos de TODO1EURO.
Seguiremos informando puntualmente sobre el desarrollo de futuras acciones.


26 jul 2013

Nº 37 del Boletín Buenaventura editado por el Grupo Perdigón (Agosto - Septiembre)





BOLETÍN SUBVERSIVO Y DE DIFUSION DE LAS IDEAS ANARQUISTAS EN LAS
ISLAS   CANARIAS.
                                      
GRUPO ANARQUISTA PERDIGÓN.
                    
FEDERACION ANARQUISTA IBERICA.

INTERNACIONAL DE FEDERACIONES ANARQUISTAS.



15 jul 2013

Charla sobre el histórico periódico "En Marcha" (1909-1936)


ACTOS CULTURALES

Julio de 2013

Ateneo Cultural y Residencia de Artistas “Carrousel”
¡Periódico “En Marcha” (1909-1936)!

 ¡Órgano de expresión del anarcosindicalismo en Canarias!


*Charla a cargo de: José L. Guzmán García (Secretario de Formación y Estudios de la organización sindical CNT-Canarias).

*Día y hora: jueves 18 de julio de 2013 a las 19:00 horas.

*Lugar: ateneo Cultural y Residencia de Artistas “Carrousel”. Calle San Antonio, nº 3, frente al colegio Onésimo Redondo. El Toscal, Santa Cruz de Tenerife.

10 jul 2013

Nueva Reunión "Radio En Marcha."


Este próximo Jueves día 11 de Julio, a partir de las 19:00, como viene siendo habitual, tendremos una nueva reunión de la emisora "Radio En Marcha" donde trataremos diferentes temas. Te invitamos a que te pases por el local sindical de Taco (Carretera del Rosario N.132. Taco-La Laguna) y participes en la misma.      Tu aportación es importante. ¡Participa!

8 jul 2013

En Marcha (1909-1936)



Ve la luz un nuevo trabajo de rescate de la memoria histórica y social de Canarias y de nuestra organización. Realizado por Secretariado de Formación y Estudios, CNT-Canarias.

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2 jul 2013

CNT RECHAZA LAS PINTADAS AMENAZANTES, INSULTANTES, RACISTAS Y HOMÓFOBAS APARECIDAS EN AÑAZA Y EN EL LOCAL DE LA ASOCIACIÓN LGTB “ALGARABÍA”


 El sindicato alerta sobre el aumento de las agresiones fascistas y racistas en Santa Cruz .

La Confederación Nacional del Trabajo de Santa Cruz de Tenerife a través del presente comunicado viene a expresar su más enérgico rechazo a las manifestaciones de ideología fascista que se han producido tanto en el local cedido a la comunidad gitana en Añaza como en el de Algarabía en S/C.
En ambos lugares las agresiones se han concretado en pintadas que, por un lado, son expresión del más bajo nivel de desarrollo intelectual, algo propio del racismo, y por otro se constata el fascismo de sus autores cuando intentan atemorizar a personas comprometidas con la lucha vecinal a través del insulto, como es el caso de las menciones que se hacen a Luis Celso, de la AAVV 8 de marzo.
También a través de este comunicado la CNT de Canarias quiere hacer llegar su solidaridad para con la comunidad gitana de Añaza, rechazando cualquier discriminación que hacia ella, o cualquier colectivo social o étnico se lleve a cabo. Este apoyo solidario lo hacemos extensible a los gays, lesbianas, transexuales y bisexuales de S/C que hacen pocas semanas sufrieron un atentado de similares características en uno de sus locales emblemáticos con frases propias de gente de baja cualificación humana.
Este sindicato hace un llamamiento a la población de Añaza a rechazar de forma activa y categóricamente actitudes como la denunciada, muchas de ellas creadas e incentivadas desde partidos y grupúsculos políticos que a veces disfrazan su fascismo con pinturas de canariedad y de un nacionalismo que, al final, no está sino basado en el racismo y el rechazo al que “ellos” consideran no es canario, caso de la población de etnia gitano. Igualmente les convocamos a que hagan visible el apoyo que merece un trabajador infatigable por la dignidad del barrio como es el compañero Luis Celso, implicado desde hace muchísimos años en una lucha que actitudes como las demostradas por los energúmenos que realizaron las pintadas sólo vienen a reforzar.

Paqui Plaza
Secretaria General SOV S/C CNT
"El fascismo si no se le combate, avanza".